在陝西省商洛市柞水縣小嶺鎮金米村現代農業園區直播間內，一名主播正推銷木耳產品。

新華社記者 邵 瑞攝

網約配送員


、互聯網營銷師、人工智能訓練師
、全媒體運營師、供應鏈管理師、虛擬現實工程技術人員……近年來
，互聯網領域一個個分工精細的新職業，如雨後春筍般湧現。

國務院新聞辦公室近日發布的《新時代的中國青年》白皮書提出，新時代中國青年在與互聯網的相互塑造中成長

，快速興起的新產業
、新業態，催生了大量新職業，集聚了大量靈活就業青年，充分體現了時代賦予青年的更多機遇、更多選擇。

新崗位令人耳目一新

近年來
，互聯網在助力經濟社會發展的同時
，也創造了許多令人耳目一新的職業。

“人工智能訓練員就是讓AI更聰明
、更懂人，更好地為人提供服務。大家熟悉的天貓精靈
、小度智能屏、小愛同學等智能產品背後，都有人工智能訓練師的身影。”來自湖南省長沙市的人工智能訓練師劉曉偉說
，設計之初的AI機器人產品就像剛出生的孩子


，需要人工智能訓練師來“因材施教”，通過不斷培養和訓練，幫助AI機器人“長大成人”
，讓其有足夠的智慧
，適應不同的應用場景。“我很喜歡被稱為人工智能訓練師
，這個頭銜有一種時尚、前沿的氣息。”劉曉偉說。

根據手機地圖顯示的位置

，走到一座辦公樓前拍照；進入辦公區，找到公司標識拍照並上傳；聯係企業提供營業執照等，核對相關信息……一係列操作下來
，“90後”北(bei)京(jing)小(xiao)夥(huo)子(zi)聶(nie)北(bei)北(bei)完(wan)成(cheng)了(le)一(yi)單(dan)任(ren)務(wu)。聽(ting)起(qi)來(lai)像(xiang)是(shi)玩(wan)尋(xun)寶(bao)類(lei)遊(you)戲(xi)，實(shi)際(ji)上(shang)，作(zuo)為(wei)招(zhao)聘(pin)網(wang)站(zhan)的(de)職(zhi)位(wei)信(xin)息(xi)審(shen)核(he)員(yuan)
，聶(nie)北(bei)北(bei)在(zai)對(dui)發(fa)布(bu)招(zhao)聘(pin)信(xin)息(xi)的(de)企(qi)業(ye)進(jin)行(xing)實(shi)地(di)核(he)查(zha)。“很享受這份工作，同時我們得有足夠的耐心
、細心和責任心，認真審核，每天要完成幾十單，發現問題及時處理，讓求職者少走彎路。”聶北北說。

時春蕾是一家食品公司的供應鏈管理師，她這樣介紹自己的職業：“供應鏈是一個係統，與此相關的崗位包括采購、製造
、物流配送
、倉儲
、計劃、客戶服務等。以前這些崗位都是‘單兵作戰’
，現在供應鏈管理師需要與相關部門‘多線並戰’，從(cong)大(da)數(shu)據(ju)中(zhong)確(que)定(ding)價(jia)優(you)質(zhi)好(hao)的(de)產(chan)品(pin)和(he)服(fu)務(wu)，為(wei)企(qi)業(ye)降(jiang)本(ben)增(zeng)效(xiao)。新(xin)職(zhi)業(ye)對(dui)我(wo)提(ti)出(chu)了(le)新(xin)要(yao)求(qiu)，如(ru)何(he)通(tong)過(guo)運(yun)營(ying)和(he)管(guan)理(li)好(hao)公(gong)司(si)的(de)供(gong)應(ying)鏈(lian)來(lai)提(ti)升(sheng)競(jing)爭(zheng)力(li)，是(shi)我(wo)還(hai)需(xu)要(yao)提(ti)升(sheng)的(de)地(di)方(fang)。”

專家認為，依托數字經濟
、互聯網平台，靈活多樣的新職業應運而生。技術創新促進了新職業的湧現，新職業的興起也折射出中國經濟的活力。

求職者選擇更豐富

陳蘇婭是某高校紀錄片專業的碩士，上學期間常在視頻平台上傳自己的生活日常，吸引了不少粉絲。畢業後，她選擇做一名專職的“視頻創作者”。

短視頻和直播平台因為工作時間、地點和方式的靈活性，成為不少年輕人獲得收入

、實現個人價值的好去處。中國人民大學勞動人事學院課題組日前發布的《短視頻平台促進就業與創造社會價值研究報告》顯示
，某短視頻平台共帶動就業機會總量為3463萬個，其中直接帶動的就業機會共2000萬個，主要來自內容創作者的就業機會。

“互聯網技術蓬勃發展，降低了人們就業的門檻，年輕人學習能力快、創意多，可以憑借一技之長在數字經濟領域進行創新，創造出一係列有價值的作品
、產品，為自己帶來更廣闊的發展空間。”清qing華hua大da學xue互hu聯lian網wang產chan業ye研yan究jiu院yuan副fu院yuan長chang劉liu大da成cheng接jie受shou本ben報bao采cai訪fang時shi說shuo，數shu字zi經jing濟ji以yi市shi場chang為wei主zhu導dao，一yi業ye帶dai百bai業ye，並bing能neng實shi現xian全quan場chang景jing穿chuan透tou，可ke以yi帶dai來lai更geng多duo的de工gong作zuo機ji會hui和he就jiu業ye崗gang位wei。

2021年12月，國務院發布的《“十四五”數字經濟發展規劃》明確提出，鼓勵個人利用社交軟件、知識分享、音視頻網站等新型平台就業創業，促進靈活就業
、副業創新。

“應充分發揮平台經濟優勢，最大化地創造豐富多樣的數字化就業機會。”中央黨校（國家行政學院）經濟學部副主任王小廣認為
，數字經濟是推進中國新發展階段高質量發展的創新引擎
，更是解決大學生就業難

、促進中等收入群體比重提升的重要途徑。

新興行業快速發展，也對相關專業的高校畢業生就業帶來利好。智聯招聘近日發布的《2022年一季度高校畢業生就業市場景氣報告》顯示，招聘需求較多的行業為互聯網、電子商務、計算機軟件

、現代服務
、智能製造等。

讓靈活就業者更有幹勁

每天清晨，看著一箱箱裝有李幹、蜜餞等土特產的包裹發往全國各地，福州市的“帶貨主播”陳女士感到很欣慰。從搭上“互聯網+”的快車，到瞄準網絡直播
，她的紅火生意背後離不開刻苦鑽研和係統培訓。原來
，為幫助從業者更快掌握新技能，解決“播什麼、怎麼播”的直播帶貨難題，福州市人社局安排1000萬元技能提升專項資金，開展萬名互聯網營銷師培訓。陳女士學會直播後，網店營業額明顯增長。

近年來，國家相關部門及各級政府在政策支持、服務保障、平台搭建等多方麵為新職業保駕護航。

例如，人社部已發布互聯網營銷師
、人工智能訓練師
、信息安全測試員等一係列新職業的國家職業技能標準。“定期發布新職業及其相關信息，具有多重積極意義
，有利於提高相關職業的聲望和從業者的榮譽感
、認同感
，吸引更多具有相關專業知識和技能的勞動者投身其中。”中國人事科學研究院人力資源市場與流動管理研究室主任田永坡說，國家職業技能標準的發布，讓相應工作內容和能力要求更加明確、規範
，可以促進相關行業和就業高質量發展。

近年來，電商、共享經濟
、平台經濟等行業迅速發展，催生了大量工作時間靈活的兼職崗位，成為穩就業的重要力量。國家統計局相關負責人表示，截至2021年底，中國靈活就業人員已經達到2億人。據了解，不少年輕人在積極從事靈活工作崗位的同時，也存有一些顧慮，比如職業發展穩定性不夠、職業前景缺少長遠規劃
、社會保險參保率不高等。

duici

，shoudoujingjimaoyidaxuelaodongjingjixueyuanfujiaoshouzhangchenggangshuo
，youguanfangmianyingjiadaduixinzhiyexuanchuanjieshao，tishengxinzhiyedeshehuirenzhidu，yindaorencaiyouxujinruxinzhiye
；加大培訓資源供給，完善新職業人才培養體係，幫助從業者獲得新的職業技能；及時完善相關保障政策，加強對新職業從業人員合法權益的保護力度。

相關部門對於新職業人群的保障措施逐步完善，讓靈活就業者更有幹勁。2021年7月，人社部等8部門共同印發《關於維護新就業形態勞動者勞動保障權益的指導意見》，對維護好新就業形態勞動者的勞動報酬、合理休息、社會保險、勞動安全等權益做出明確要求。《“十四五”數字經濟發展規劃》提出

，健全靈活就業人員參加社會保險製度和勞動者權益保障製度
，推進靈活就業人員參加住房公積金製度試點。

“中國數字經濟發展動力足
、潛力大、空間廣
，未來有望吸納更廣泛的就業群體。”中zhong國guo信xin息xi通tong信xin研yan究jiu院yuan政zheng策ce與yu經jing濟ji研yan究jiu所suo副fu所suo長chang何he偉wei認ren為wei，把ba數shu字zi經jing濟ji做zuo大da做zuo強qiang，將jiang繼ji續xu成cheng為wei驅qu動dong中zhong國guo經jing濟ji發fa展zhan的de重zhong要yao力li量liang，同tong時shi助zhu力li調tiao整zheng就jiu業ye結jie構gou、提升就業質量，開拓更多更廣的就業空間。